El bienestar mental ha alcanzado su nivel más bajo en todos los grupos de edad desde el inicio de la pandemia hace más de un año, según la encuesta Living, working and COVID-19 (Abril 2021). Esto es especialmente destacado entre los jóvenes y los que han perdido su empleo.
Las desigualdades existentes están aumentando debido al impacto desproporcionado de la pandemia en los grupos vulnerables. Los resultados muestran que las dificultades para llegar a fin de mes aumentaron significativamente entre quienes ya se encontraban en una situación precaria.
EUROFOUND ha publicado su informe anual “Living and working in Europe 2020”, en el que se analiza los patrones de género en los distintos sectores y ocupaciones del mercado laboral europeo.
Según este informe a pesar de que la legislación prohíbe la discriminación en las prácticas de contratación, los sectores y ocupaciones en la UE continúan muy segregados según el género
Los avances de las tecnologías de la información y comunicación, así como su implantación y uso dentro del ámbito laboral hacen indispensable evaluar sus efectos sobre la seguridad y salud de los trabajadores y trabajadoras que las utilizan.
Aparecen nuevos usuarios que, en lugar de trabajar con un ordenador en un puesto de trabajo fijo, utilizan dispositivos electrónicos en cualquier lugar y momento. Estos últimos están expuestos a nuevos riesgos de origen laboral que deben ser tenido en cuenta a la hora de gestionar la prevención de riesgos laborales en la empresa.
Bienestar mental en mínimos tras más de un año de pandemia